Михаил, доброго дня. Было бы замечательно, если оставляя отзыв, Вы указали откуда Вы? Как узнали о работе? Кто Вас направил и работали ли вообще, на перечисленных Вами предприятиях? Меня зовут Сергей, я региональный представитель ООО "ПРЕМЬЕР-СТ" по Липецкой обл. Представительство компании открыто с августа 2012 года. Внимательно прочитав Ваше негативное послание в адрес ООО "ПРЕМЬЕР-СТ", компании, чья деятельность на рынке труда берёт отсчёт с 2001 года и является одним из ведущих кадровых агентств, хочу пояснить следующее: начну с того, что адреса, телефоны и фабрики указанные Вами, действительно существуют и функционируют. Далее, если Вы приехали на вахту с какого либо региона, то хотелось бы знать, кто Вас направил и было ли собеседование, где должны доноситься до каждого соискателя именно те условия и моменты указанные Вами в отзыве? Сроки вахты, рабочий график, оплата труда, условия проживания. По этому, данные претензии предлагаю высказывать в собственный адрес, или тому, кто непосредственно Вас направил без должного объяснения условий работы в данной компании. Следующее: "натуральный клоповник, жить там просто не возможно, охрана, душ, бардак и т. д." писать можно, что угодно и сколько угодно, но каждый здравомыслящий человек выбирая работу вахтовым методом за пределами своего региона должен адекватно воспринимать тот момент, что рассчитывать на, как минимум 3х звёздочный отель, бессмысленно и скажу почему. Во-первых, гостиничную ценовую политику я приводить не буду, а вот касаемо сотрудников, живущих в предоставленном компанией общежитии, обязательно скажу и Вы, если всё таки побывали в Тарасково знаете не хуже меня, клопов запускает компания, или всё таки не любящие мыться люди? Бардак разводит менеджер компании, или всё таки люди живущие там? Спиртное они берут в офисе компании, или приобретают сами, забыв о том, что приехали на работу??? Касаемо коменданта: высказывая свои мысли вслух, прежде всего Вы ставите под сомнение собственную образованность. очень чётко сформулированный отзыв и элементарное нежелание разобраться в ситуации с комендантом, а это: докладная на имя директора с описанием Вашей проблемы. это первое, второе: поведение коменданта в отношении проживающих в общежитии людей зачастую складывается из-за поведения самих жителей. Задуматься, 200 человек и все со своими проблемами! Пьянство и дебош на их совести, но порча имущества и порой неадекватное поведение вахты, это дело другое. Я не защищаю и не оправдываю действия коменданта, а хочу показать, что у любой проблемы всегда две стороны и рассмотрев только одну, рискуешь не обнаружить истину. Завершая, хочу отметить главное: 1. компания и её представители никогда никого НАСИЛЬНО НЕ ПРИВЛЕКАЛИ, из чего следует вывод - люди едут добровольно! 2. соискатель очень быстро забывает о том, что компанией предоставляются: жильё, (крыша над головой есть, кровать, бельё, душ, что не говори, он существует), спецодежда (перед сменой стираная), питание (2 раза), корпоративный автобус до работы и обратно, своевременная выплата з/п (хочу отметить, менее 1000 р. за смену нет) и возможность уехать в любой момент с сохранением з/п, а не как в других компаниях- вахту прервал, деньги потерял! 3. Это КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО, а НЕ ТУРИСТИЧЕСКОЕ! Люди приезжают РАБОТАТЬ! 4. Цитата: "Просыпайтесь! Хватит работать на эти Агенства, на нас делают такие деньги, а нас считают за ничтожество." С таким лозунгом я бы Вам посоветовал вообще уехать из страны и поясню почему: там, где Вы живёте, хоть один комментарий был написан и отправлен в городскую думу, в сельсовет, депутату, в какой либо комитет, любому работодателю Вашего региона? Нет? Я не удивлён. Те, кто по долгу службы обязан заниматься благополучием, здравоохранением, воспитанием, трудоустройством наших граждан, всегда в стороне, к ним претензий нет. Большинство наших сотрудников в предоставляемой нами работе видят единственную возможность хоть как-то зарабатывать, в отличии от тех работ, условий и зарплат которые им предлагают, если вообще предлагают по месту жительства. Мы не идеал, идеала не бывает, но то, что мы делаем для большинства людей с разных регионов нашей необъятной, я считаю добрым делом, как ни крути. И, что бы не происходило, нам приходится подстраиваться под реалии современного мира, особенно под ситуацию в нашей стране. Поэтому, прежде чем написать какой либо комментарий или отзыв, подумайте, а, что сделали Вы для улучшения как своей личной жизни, так и для жизни окружающих Вас людей. Всего доброго.
