- независимый сайт отзывов о компаниях
Компания просмотрена: 13574 раза

CBOSS

Москва, Старокалужское шоссе, 62, корпус 9, строение 1
Показать на карте
+7 (495) 363-44-60 +7 (495) 755-56-55 +7 (495) 755-59-95
  • Положительных: 25 отзывов
  • Отрицательных: 2 отзыва
  • Не участвуют в рейтинге: 23 отзыва

ООО «СиБОСС девелопмент интернейшнл» (здесь и далее — СДИ) — один из лидеров в области комплексной автоматизации бизнеса связи, обеспечивающий конкурентные преимущества телекоммуникационным предприятиям на основе инновационных конвергентных IT-решений собственного производства.

СДИ способен предоставить оператору, сервис-провайдеру или MVNO сверхнадежное интегрированное решение для всей IT-инфраструктуры и/или сервиса, в том числе, полного ее аутсорсинга, с единой ответственностью от одного поставщика.

Поставка полного спектра оборудования, системного и прикладного ПО и услуг, включая консалтинг, внедрение «под ключ», сопровождение, обучение персонала, а также аутсорсинг IT, позволяет при гарантированном качестве технологий минимизировать капитальные и операционные расходы на них.

НАПИСАТЬ ОТЗЫВ
Отзывы клиентов про CBOSS
Уу
20.05.2010
Неадекватная кадровая политика. В 2010 году проводят массовые сокращения (убеждают уволится, типа, не эффективных, без определенных критериев). Цель - перевод производства полностью в г. Таганрог.
Наталья
24.08.2010
Немного правды о СИБОСС. Много уже чего понаписали, вот решила добавить свое мнение. И первое, что скажу - CBOSS уже нет в живых. То, что сейчас находится под этой вывеской - это уже просто шаражка. Скоро все сдадут в аренду и руководство отъедет в Таганрог. Правда о плюсах работы в СИБОСС, о которых вам говорит HR: - белая зарплата - вранье, ваш оклад поделят на 2 части: 70 % оклад и 30 % премия. Дальнейшей повышение з-п будет отражаться только во второй части, т. е. вас легким мановением руки этого могут лишить. - питание - вранье, цены в столовой выше где-то на 20 % по сравнению с некорпоративной столовой, находящейся в 5 минутах ходьбы - спорт - правда, есть помещение, инвентаря практически нет. - прекрасный и дружный коллектив - еще полгода назад сказала бы, что да. Но сейчас там уже просто никого нет - сокращают, а если быть до конца честными, то выкидывают на улицу целыми отделами. Есть великолепные спецы и просто хорошие люди - Хомаров, Зорькина. Воронин, но всех их можно пересчитать по пальцам. А есть откровенные крысы, которые под маской тихони быстро сливают руководству кто чем не доволен. - интересные командировки - частично правда. Командировки будут в разные страны, но вот когда родная компания платит вам командировочные, которых даже на то, чтобы поесть не хватает, то интерес тут же теряется. И еще, все ваши заграничные командировки будут оформлены как отпуск за свой счет – стажа и ежегодного отпуска потом недосчитаетесь. - меритократия – вранье. Ни одни из меритократических выборов так и не прошло. Все решали только владельцы «голубых» фишек. - обучение иностранному языку за счет фирмы – частично правда. Фирма то оплатит ваши внутренние курсы, которые проводит не сертифицированный преподаватель, да еще и по завышенной цене (т. е. сами себе фактически заплатят), но вы будете должны отработать в компании еще 3-5 лет, иначе все придется вернуть. Еще та кабала. - жилищная программа – 100 % разводка. Если вы, прослужив компании много-много лет и дозреете до того, что решите попытать счастье в еще одной авантюре СИБОСС, то готовьтесь, что вы несколько лет будете оплачивать свое жилье по сильно завышенной цене, а когда заикнетесь о праве собственности, то сразу будете уволены. Ваши взносы в фонд естесственно никто не вернет. - досуг в СИБОСС. Так грандиозно устраивать корпоративы наверное не умеет устраивать ни одна компания. При численности 1000 человек – снять зал на 800 чел., оплатить еду на 500 чел., а напитки на 300 чел. Шикарный вечер))). Еще во врямя праздника могут объявить результаты работы за год, назвать фамилии лучших сотрудников, пообещать им денежные премии и ценные призы и. . конечно же ничего не дать ))) И так из года в год. Грандиозно.
Murr
16.02.2012
Меня не взяли. Мало у них вакансий для гуманитариев, ох мало, и опыт работы нужен. Но впечатление о фирме положительное осталось. Милая, не напряженная и не лицемерная работница кадровой службы. От метро очень близко - удобно. И друг у меня там работает, ему все нравится, и платят, думаю, неплохо. Эх, может быть, в другой раз.
Kruz
25.02.2012
Это тебе повезло, что не взяли! Неадекватное руководство, ужасная кадровая политика, к людям относятся как к скотам, зарплату задерживают до 2-х месяцев и платят только 70 % от того, что обещали! Зато требования к сотрудникам на все 100, и работать должен по 22 часа в сутки!
Тюсик
16.02.2012
Я работаю в Компании и мне всё нравится, начиная от месторасположения (5 минут от метро) и заканчивая з/п. (у меня выше среднего по рынку труда). Есть возможность расти и развиваться, познавать новые области и методы работы. Классный коллектив и адекватное руководство. СиБОСС - Лучше всех! СиБОСС ждёт большой успех!
Дмитрий
14.11.2012
Судя по комментарию, не похоже, что вы там на самом деле работаете:)
Павел
31.07.2013
Может и работает. В кадровой службе.
Ольга
13.08.2014
Проходила собеседование целых 3 месяца. Но обо всем по порядку. Рекрутер Елена пригласила на позицию ассистента руководителя. Собеседование состояло из личной беседы в неопрятном и обшарпанном офисе. Затем был предложения тест на IQ, было набрано 130 баллов, чего было достаточно. Затем задания на проф. пригодность. Перевод писем на английский, составление ответов на письма. Затем беседа с личным помощником Самого господина Морозова. Беседа на русском и английском языке, все в рамках стандартного интервью. В тот день я провела на собеседовании 4 с лишним часа. Далее. Было предложено пройти полиграф (детектор лжи). Заранее выслали анкету со странными вопросами типа "марка автомобиля твоих родителей". Это им зачем, интересно? Для статистики? После пол графа беседа со службой безопасности. Все прошло успешно, о чем мне сообщили в тот же день. Оставался последний этап - беседа с Его Величеством. Эта беседа переносилась ровно 2 месяца (работа давно была уже найдена, но тут уж дело принципа). Объяснения были нелепыми: то за границей, то занят, то еще что-то. Параллельно с этим следила за поведением на hh.ru этой компании. Вакансии закрывались, аккаунт компании был удален. Но! На сайте СиБосс эти вакансии были открыты! В конце концов, написала рекрутеру прямой вопрос: в чем дело? Оказалось, у них "реорганизация", набор сотрудников остановлен с начала лета. Вопрос: зачем вы, уважаемые, заставляли тратить на вас время?
Виктория IP повторяется
02.11.2020
Работаю в компании уже более 10 лет. Зарплата белая, без задержек, полный соц.пакет. Прекрасный офис, отлично оборудован. Отличный коллектив. Работа безумно интересная, многие позиции предполагают командировки, которые полностью оплачиваются. Есть все возможности карьерного роста, а благодаря Конкурсу Созидательного Интеллекта можно проявить себя и стремительно подняться по карьерной лестнице. В компании действует принцип меритократии, поэтому в компании работают только умные, способные люди, которые занимают соответствующие позиции в организации. Конечно, если человек ленив, непредприимчив и просто плывет по течению, то он вряд ли задержится в этой компании, но если есть что показать, человек умен, энергичен, то все пути для него открыты. Т.е. ценится не опыт работы или образование, а потенциал, который есть в человеке, а также способность обучаться и работать созидательно, а не просто отсиживать часы, работая ради работы.
Таганрог (ip адрес и город не совпадают)
Юлия
07.11.2020
Работаю в компании уже несколько лет и довольна. Из наиболее важных плюсов - интересная сфера деятельности с возможностью командировок, всегда белая зарплата и без задержек, оплата труда с учётом премий достойная, полный соц.пакет, возможность работать по индивидуальному графику. Офис расположен в центре города, удобно добраться из любого района. Отличный, дружный молодой коллектив!
Таганрог (ip адрес и город не совпадают)
Андрей
08.11.2020
3. Работаю в компании достаточно давно. Как и у любой крупной компании есть свои особенности, с которыми необходимо считаться, но в целом работой доволен.

За это время многому научился и поднялся в профессиональном плане.
ЗП белая, состоит из оклада и бонусов за полученные результаты. Выплачивается регулярно.
Задач много, они сложные, но интересные и разнообразные. Есть все условия для развития.
Работаю удаленно, имею относительно свободный график.
Москва
Дмитрий
09.11.2020
Работаю в компании уже около 10 лет, компания переживала разные времена, в настоящий момент - период подъема, с вполне приличными перспективами. Что конкретно нравится - принимают с минимальным опытом и обучают, причем очень прилично. Компания гибко подходит к рабочему времени и удаленной работе (естественно, при возможности для конкретного сотрудника), вся зарплата в белую, соцпакет соблюдается неукоснительно. Отпуска и отсутствия можно планировать заранее самому и гибко изменять при необходимости. Возможностей для карьерного роста просто море. Работай, показывай результаты - и будет тебе счастье и премии ))
Москва (ip адрес и город не совпадают)
Дмитрий
09.11.2020
Работаю в компании чуть больше полу года. По началу я везде искал подвох: когда меня пригласили на обучение в Москву с бесплатным проживанием, когда оформляли документы на работу с полностью белой (включая премии) зарплатой, когда оплатили время, потраченное на обучение, когда дали первую премию... В общем много где искал подвоха, но так и не нашел =)
Из плюсов для себя могу отметить:
1) Компания реально набирает людей без опыта по результатам конкурса (одним из организаторов которого является) и обучает их. При этом набор идет как на руководящие должности, так и на инженерные (техническая поддержка, тестирование, программирование);
2) Возможность работать удаленно по довольно гибкому графику;
3) Белая зарплата, платится без задержек;
4) Существенные премии по результатам работы и личному вкладу;
5) Большие перспективы для карьерного и профессионального роста.
Из минусов:
1) По началу напрягает ежедневная отчетность, но потом привыкаешь;
2) Иногда проходит много времени для получения обратной связи по работе от более опытных коллег ввиду их загруженности.
Санкт-Петербург
Екатерина
09.11.2020
Компания и работа в ней заслуживает внимания. Работы предостаточно, как для амбициозных, так и более скромных сотрудников. Сама работаю в компании больше десятка лет. Коллектив всегда был на высоте. Каждый, кто работал в компании (не те залетные птички, кто был в штате несколько месяцев), с теплотой вспоминает время работы в CBOSS. Не ошибусь, если скажу, что в 70% ит-компаний МСК обязательно есть выходец CBOSS.
Оплата труда осуществляется вовремя + ежеквартальные бонусы+ бонусы за проектную деятельность. Если хочешь работать и материально заинтересован, все «сверх» составляющие к ЗП будут твоими. Вся ЗП белая, работа с соблюдением ТК.
График очень лояльный, возможность удаленной работы.
Москва (ip адрес и город не совпадают)
В компании работаю давно. Благодаря филиалу компании, открытому неподалеку от моего родного города, мне отрылась возможность работать в сфере, которая есть, пожалуй, только в больших городах.
На работу приняли после окончания средне специального учебного заведения, соответственного без какого-либо опыта. После начального обучения опыта набирались уже в бою, так сказать, под чутким взором коллег-профессионалов головного офиса, что говорит о плюсах хорошего коллектива.
Несомненно, стало плюсом, что добираться до работы не составляло труда и затрат, т.к. компанией выделен автобус для сотрудников.
Нужно отдать должное руководству компании - в связи со сложившейся непростой ситуацией с распространением COVID19, оно обеспечило быстро и квалифицировано перевод на удаленную работу, при этом обеспечив своих сотрудников всем необходимым для эффективного выполнения своих служебных обязанностей.
Так же хочется отметить, что радует возможность гибкого графика работы и планирования отпусков, своевременных выплат ЗП и наличия дополнительного премирования за результативность.
Тверь (ip адрес и город не совпадают)
10.11.2020
Работаю в компании у же больше 16-ти лет (не в кадрах, если что). Работа интересная и требующая хорошую "соображалку". Зарплата белая, ежемесячные + квартальные премии, удобное расположение офисов (есть в разных городах, основной - в Москве). График работы - как кому удобно, есть неполный рабочий день. Возможность работы на удаленке (во время COVID этим никого не удивить, хотя он компании появился задолго до него).
Есть, конечно, и недостатки (а где их нет?). Необходимо четко регистрировать отработанное время и "расписывать" его по выполненным задачам (хотя уже и привык к этому, но...)
Москва
Марина
11.11.2020
Работаю в тех поддержке около 10и лет. Побывала в разных командировках в интересных городах и странах. Работаю в молодом сплоченном и квалифицированном коллективе. Очень нравится гибкий график, когда можно в течение дня отлучаться по своим делам и ни у кого не отпрашиваться.
Таганрог
Юлия
11.11.2020
Работаю в компании CBOSS с 2005 года. Ушла в декрет в 2010 - и после него вернулась. Что сказать.... компания сильно изменилась - народу стало значительно меньше, клиентов тоже... Мне был важен гибкий график и возможность работать удаленно - начальство пошло на встречу и уже очень давно я работаю из дома. Зарплату платят вовремя, белая, бывают бонусы за проекты. Коллектив отличный - ребята-разработчики всегда помогут. С начальством не общаюсь - что тоже огромный плюс.
в 2013 году вернулась на ту же зарплату, с которой ушла - и она до сих пор не поднялась. Но в моем случае плюсы перевесили, поэтому я до сих пор здесь.
Москва
Участие в проектах внедрения и сопровождения известных мобильных операторов сотовой связи. Полезный опыт.
Возможность гибкого графика, удаленной работы. KPI. Все выплаты по ТК, белая ЗП
Нет ДМС и каких либо плюшек. С аттестациями тоже не все понятно.
Таганрог
Решаем разнообразные, интересные, полезные задачи. Хороший опыт коммуникативный, профессиональный.
Есть премии за результат. ЗП белая.
Москва (ip адрес и город не совпадают)
Работаю в Компании давно. Пришел после института, без какого либо опыта. Сперва внутреннее обучение, далее в большей степени на самообучение, но под присмотром ‘старших'. За столь долгий период много чего повидал. Одни приходили, другие уходили в 'молодые, перспективные’ компании. Молодые компании успели закрыться, а CBOSS жив.
Минусы
Слишком много отчетов о проделанной работе.
Москва
Олеся
11.11.2020
Работаю в компании более 10 лет
Из плюсов:
гибкий график работы.
возможность работать удаленно
своевременная оплата труда
фиксированный оклад и есть возможность для получения различных премий и бонусов.
полностью белая зп и все выплаты
Интересные и не тривиальные задачи
дружный коллектив
Таганрог
Антон
11.11.2020
Опыт работы в компании: с 2010 года по настоящее время
+
работа в стабильной компании; белая зп; полный соц. пакет;
гибкий график;
возможность трудоустройства без опыта работы;
возможности профессионального роста;
внутреннее обучение;
наставничество;
работа в команде профессионалов;
аттестации с повышением квалификационного уровня и оклада;
дружный коллектив;
интересные, разнообразные задачи.
Таганрог
Работа по специальности. Опыт. Стаж.
Отличный график. Есть дневные и ночные смены на выбор, могу отлучиться на лекции. Благодаря этому имею возможность учиться в университете и совмещать с работой.
ЗП белая.
Таганрог (ip адрес и город не совпадают)
Роман
11.11.2020
+
В компании более 10 лет. Многие пророчили ей максимум 1-2 года жизни еще лет 6 назад. Однако CBOSS не просто живучий, но и, на текущий момент, интенсивно развивающийся. Периодические аттестации позволяют сохранять ЗП на конкурентном уровне, а возможность получать бонусы за результат дает возможность получать белую ЗП уровня Москвы.
-
Любителям “Халявы” будет тяжело работать в CBOSS.
Таганрог
Алексей IP повторяется
12.11.2020
Работаю в CBOSS давно. Приятный, отзывчивы и профессиональный коллектив. За время работы узнал много нового и интересного в сфере IT. Поучаствовал в крупных проектах, начиная от расчетах на "бумаге", заканчивая в серверных сотовых операторов. Удобный график работы, белая и своевременная ЗП.
Москва
13.11.2020
CBOSS сейчас не та, к сожалению, компания, что была 10-15 лет назад, когда занимала самые лидирующие позиции среди разработчиков биллинговых систем, однако продолжает работать, имеет клиентов, продолжает оказывать качественные услуги, разрабатывает ПО, не стоит на месте, развивается (не так экстенсивно, как раньше, но развитие есть).
В период пандемии ( что очень важно в текущих условиях), не закрылась как многие IT-компании, не потеряла Клиентов, ни на 1 день не приостановила проекты, а переориентировала оптимально свои работы и работы своих специалистов под удаленный режим и продолжила работы вообще не останавливая свои технологические циклы по работе со своими Клиентами(Заказчиками).

Возрождается прием сотрудников на работу, в т. ч. и студентов, рассматривают и принимают хороших специалистов из «бывших сибосовцев». Коллектив по-прежнему очень хороший, хотя сейчас небольшой, есть курс на расширение.

Работа есть и много, есть интересные проекты и для тех, кто хочет узнать технологии операторов связи (разработка, тестирование, сопровождение, обучение) и для тех, кто хочет попробовать свои силы в качестве управленцев (но, тут надо себя очень хорошо показать).
Зп – белая, задержек нет, выплаты своевременно. Есть премии. Есть возможности гибкого графика – главное, чтобы была выполнена эффективно и качественно работа.
Москва
Екатерина
15.11.2020
CBOSS давно работает на IT-рынке, и даже в нынешней нестабильной ситуации компания реализует новые проекты, набирает сотрудников, повышает зарплаты и предоставляет бонусные выплаты за результативность. Поиск и привлечение перспективных сотрудников проводятся с помощью оригинальных методов, которые дают возможность кандидатам реализовать свой потенциал, даже если не имеется опыта работы. Участники команды CBOSS получают работу в дружном коллективе, возможность профессионального и карьерного роста, официальную зарплату и оформление по ТК, гибкий график работы.
Таганрог
явакодер IP повторяется
10.12.2020
Работаю в сибоссе 18 лет. Всегда зп вовремя, раньше периодически повышали сейчас в последнее время - нет, начальство суперкорректное, дедлайнами, работой в выходные не достают, возможность удаленки, мне нравится. Стали иногда даже премии давать.
Минусы: мои проекты очень давние, завязаны на старые версии ПО, скучновато.
Рекомендую для тех кому не нужны авралы, интриги, дедлайны и миллионы долларов.
Москва
Явист
11.12.2020
Работаю в сибоссе 18 лет. Всегда зп вовремя, раньше периодически повышали сейчас в последнее время - нет, начальство суперкорректное, дедлайнов, работы в выходные нет, есть возможность удаленки, мне нравится. Стали иногда даже премии давать. Рекомендую любителям спокойной работы, при которой еще остается время на жизнь. Фанатам jpoint и т.п., наверное не сюда (это для java-разработчиков говорю). Технологии сейчас используются в моих проектах старые, так как сами они старые. Недавно начали кое-как модернизировать, посмотрим...
Москва
31.12.2020
Устроился в компанию после института, практически без опыта в сфере. Работа в дала хороший карьерный рост и отличные знания в IT-отрасли.
CBOSS - отличная школа современного менеджмента в IT. Чтобы это почувствовать и понять достаточно пообщаться с сотрудниками работавшими или работающими в нашей компании на текущий момент.
Мои надежды и представления о работе в компании полностью оправдались. Есть гордость, что представляешь международную компанию, специалистов которой знают, без преувеличения, по всему миру.
Когда мои дети подрастут, я с удовольствием хотел бы их увидеть в компании, в которой тружусь уже продолжительное время.

Плюсы работы в компании:
- выплата заработной платы происходит на регулярной основе, без каких-либо задержек
- профессиональный подход к работе руководителями подразделений, что сказывается на желании работать лучше и достигать все более заметных результатов в своем направлении

Есть и минусы:
- небольшими минусом можно назвать отсутствие возможности порадовать детей подарками, которые дарит твоя компания на официальные праздники (например, Новый Год)
- отсутствует возможность отправить детей в детский лагерь по путевкам со скидкой (имеется ввиду как сотрудникам компании)
- социальная программа слабовата в целом, например, в докризисные годы имелась возможность приобретать услуги сторонних компаний со значительными скидками (например, скидки на летний отдых семьей через турагентства) если ты работаешь в CBOSS
Москва
Юлия
05.01.2021
Работаю в компании c 2008 года. Из хорошего - комфортный, теплый, современный офис в центре города. Зарплата официальная, выплаты без задержек, полный соцпакет, есть возможность получения бонусов по проектам. Работа не однотипная, интересная. Но случаются периоды очень большой загрузки, переработки.
Таганрог (ip адрес и город не совпадают)
kladez
11.01.2021
Белая зарплата, наличие денежных бонусов за успешно выполненные проекты. Ежемесячная премия может быть уменьшена в зависимости от соблюдения организационных критериев, которые контролируются по производственной информационной системе, поэтому нужно привыкать к данным правилам.
Москва
В компании с 2011 года. Долгое время работала в открытом в Тверской области филиале, куда сотрудников доставляет выделенный компанией автобус. Теперь работаю удаленно из другой области. На работу приняли со средним образованием и без опыта, обучили.
Можно сделать гибкий рабочий график и планировать отпуск по желанию. ЗП белая и выплачивают своевременно, а также есть премировании за трудолюбие. Я рекомендую
Красногорск (ip адрес и город не совпадают)