Ужасные условия работы в ОБИ-Краснодар! Перед открытием магазина директор просил поработать еще немного, еще чуть-чуть, обещая оплатить все переработки. В результате, после открытия, он "забыл" о своих обещаниях. Люди спали по 3 часа в сутки, а получили кукиш с маком! Более того, на открытие гипермаркета обычно сотрудникам раздают небольшую премию (ну хотя бы по 500 рэ). И тут - полный облом. Далее был банкет, на котором голодные и уставшие работники магазина не присутствовали, стояли в сторонке и ждали, пока наедятся гости, когда гости разошлись, так и быть, пустили к "волшебным столам" и сотрудников. Далее было еще веселее. Директор бегал по залу и интимно шептал на ухо, что шампанское пить нежелательно, "мы же на работе". Вот спасибо, отец родной! Иначе бы все выжрали по 3 бутылки! (он вообще где воспитывался? и воспитывался ли вообще?). Потом он "толканул" речь, посвященную сотрудникам ОБИ, где сообщил, цитирую: "Мы добьемся успеха с вами или без вас!". Сей спич не остался незамеченным и коллектив дружно и нежно окрестил директора ""дауненком". После открытия магазина по залу стала бегать некая моль белая, как оказалось, замдиректора. Вела она себя, как пациентка отделения для буйных больных, случайно сбежавшая из больнички. Это существо, вместо того, чтоб заниматься своими непосредственными обязанностями, гонялось за сотрудниками, следило, чтоб (не дай боже!) сотрудники не общались друг с другом (а почему низзя, если нет ни одного покупателя???). В результате люди стали увольняться толпами. Как только стало меньше продавцов, дирекция ОБИ начала "работать" с мерчами. Директор собрал мерчей и сообщил им, что они должны продавать не только свой товар, но и ВЕСЬ товар в магазине (???). этот чел вменяемый? мерчу платит фирма как раз за то, чтоб НЕ продавать товар конкурента! дальше - больше! бледную моль уволили, потому как очередная проверка магазина, по-видимому, углядела ее "работу". Так не беда! Директор нашел себе другую))) абсолютно такую же))) не знаю, какие у них там отношения, но задницу она ему лижет знатно))) неугодных сотрудников эта парочка обвиняет в том, что те, якобы, вообще не работают, а деньги получают (так очень удобно бороться со строптивыми мерчами - фирма-наниматель же далеко, а тут - диреХтор сказал плохое!). Строптивым мерчам он тоже рассказывает про то, что "у нас в магазине такие порядки". ну да, ну да. только это не всех мерчей касается почему-то))) для строптивых - одни порядки, для тех, кто "правильно" себя ведет - другие! Например, нынешний мерч фирмы "Ремилинг (с очень неплохой для Краснодара зарплатой) вообще почти не приходит на работу, а если приходит - почти нифига не делает. И директор этого "не видит"))) странная такая избирательная слепота. А московское руководство хоть догадывается, какого мерзавца на работу взяли? Да еще на руководящую должность?
