Дмитрий, тут Вы не правы полностью! Грамотный и хороший руководитель, во-первых, не должен допускать, чтобы на предприятии были незаменимые кадры. А, во-вторых, у него всегда должны быть кадры на замену текущим. Если Вы подумаете логически зачем и почему, то все сразу встанет на свои места и не будете писать чушь и необоснованно обвинять кого-то!
